Diagnósticos que transformam pessoas, equipes e negócios.
Identifique gargalos, fortaleça sua gestão e descubra os próximos passos para construir uma empresa mais saudável, estruturada e preparada para crescer.
Quatro portas de entrada para uma gestão mais consciente.
Cada diagnóstico é rápido, consultivo e devolve uma leitura clara sobre o que fortalecer no seu negócio.
Maturidade da Gestão de Pessoas
Avalie os pilares que sustentam equipes engajadas e alinhadas à estratégia.
Cultura Organizacional
Meça a clareza, a coerência e a vivência da cultura no dia a dia.
Maturidade da Liderança
Meça o preparo das lideranças para desenvolver pessoas e sustentar o crescimento.
Estrutura Organizacional
Avalie papéis, autoridade e processos que sustentam o crescimento.
Uma jornada simples, do primeiro clique ao próximo passo.
- 01
Escolha um diagnóstico
Selecione o tema que mais faz sentido para o momento da sua empresa.
- 02
Responda às perguntas
Uma escala simples, uma pergunta por vez, em poucos minutos.
- 03
Receba sua análise
Uma leitura consultiva com pontuação por dimensão.
- 04
Baixe seu relatório
Um PDF elegante para compartilhar com sua equipe.
- 05
Descubra seus próximos passos
Recomendações práticas e uma conversa com uma especialista.
Quem está por trás da Value Pessoas
Estratégia, cultura e gestão de pessoas conduzidas por quem conhece os desafios de liderar empresas e desenvolver pessoas.
Jéssika Gonçalves é especialista em Gestão de Pessoas e Cultura Organizacional. Aos 31 anos, natural de Brasília, construiu sua trajetória unindo experiência empresarial, desenvolvimento humano, liderança e propósito.
Cristã e profundamente ligada à família, acredita que empresas saudáveis são construídas por pessoas alinhadas, valorizadas e conscientes do papel que exercem dentro do negócio.
Ao longo de sua jornada, já administrou duas empresas, vivenciou todas as etapas da Jornada do Grupo 220 e atualmente atua como CEO da Value Pessoas RH e sócia do Grupo 220.
Sua experiência prática, somada à formação técnica, permite compreender tanto os desafios enfrentados pelos empresários quanto as necessidades das equipes — transformando cultura, liderança e gestão de pessoas em estratégias aplicáveis ao crescimento das organizações.
Quer entender como a gestão de pessoas pode fortalecer o crescimento da sua empresa?
Falar com Jéssika- Especialista em Gestão de Pessoas e Cultura
- Certificada internacionalmente em Cultura Organizacional
- Analista comportamental
- Master Coach
- Head Hunter
- CEO da Value Pessoas RH
- Sócia do Grupo 220
- Experiência na administração de duas empresas
- Participou de toda a Jornada do Grupo 220
- Líder de Comunicação e Cultura da Igreja CN Alphaville
“Pessoas não são parte do negócio. Pessoas são o negócio.”